欧美日韩国产精品一区,久久久久久久久91,国产精品亚洲а∨天堂免在线,国产一区二区三区www,黄色三集片,国产91久久久久久,日本欧美在线观看视频,av久久久久久

        重實績重一線!青島遴選300名拔尖人才,4月1日啟動申報

        青島日報社/觀海新聞3月29日訊 為進一步確立人才引領發展的戰略地位,深化人才強市戰略,提升青島人才競爭力,根據《關于實施“青島菁英工程”的意見》,青島啟動2021年“行業拔尖人才計劃”遴選工作,從教育、體育、衛生、金融、財會等重點行業領域,選拔300名德才兼備、業績突出、業內聲譽較高的優秀人才,為青島實現更高水平開放、更高質量發展提供人才支撐。

        自1988年以來,我市已先后組織開展了17批1829人(次)拔尖人才推薦選拔工作。根據中組部關于對人才工程進行整合的通知,2020年12月,市委辦公廳、市政府辦公廳印發《關于實施“青島菁英工程”的意見》,著眼于更好發揮人才工程牽引作用,全面優化整合人才資源,將全市分散在9個行業主管部門的10項人才工程整合為支撐產業發展的“產業領軍人才”和服務行業建設的“行業拔尖人才”2項,著力破解人才“帽子”滿天飛、人才工程重復支持、多頭申報、標準不一等問題。此次率先啟動的行業拔尖人才的遴選,是我市人才工程整合后實施的第一屆拔尖人才遴選,在標準、范圍和程序上都有了新的突破。

        人才分類評價,遴選標準重實績重一線。細化人才分類,將人才按行業由8類細化為14類,分類制定科學合理、各有側重的遴選標準。新標準更加重能力、重業績、重一線、重未來,適當減少了獎勵、資歷、頭銜、論文等評分占比,較好貫徹中央關于人才評選破除“四唯”的要求,真正將各行業領域的“領頭雁”、“排頭兵”遴選出來。申報人可根據自身特點和優勢,選擇合適的申報類別。

        擴大遴選規模,優化人才結構。根據人才工程優化整合后的新形勢、新特點,此次拔尖人才遴選規模由以往不足200名,擴大到300名左右,進一步擴大了遴選規模和人才覆蓋面。同時鼓勵青年人才發展,注重人才儲備和梯次培養,適當擴大青年人才入選比例,遴選一批有較大發展潛力、有真才實學、能堪當重任的優秀青年人才,進一步優化人才結構。

        創新遴選方式, 頭部企業自主薦才。此次拔尖人才遴選方式采取專家評審、企業自薦相結合的方式進行,進一步拓寬了遴選渠道,確保“好中選優”。聚焦我市產業發展方向和今年擬落地的重點項目,圍繞新一代信息技術、生物醫藥、新能源、新材料、現代金融、現代海洋等產業,篩選20家能代表重點行業領域先進水平、發展潛力大、實際貢獻高、產業集聚拉動作用明顯的頭部企業,賦予頭部企業自主薦才權。企業自主推薦的人選直接進入終審環節。(青島日報/觀海新聞記者 劉佳旎)

        關于開展2021年“青島行業拔尖人才計劃”遴選工作的通知

        為進一步確立人才引領發展的戰略地位,深化人才強市戰略,提升青島人才競爭力,根據《關于實施“青島菁英工程”的意見》有關規定,現面向全市組織開展2021年“青島行業拔尖人才計劃”遴選工作。具體事項通知如下:

        一、遴選原則

        堅持民主公開、競爭擇優、總量控制的基本原則,破除學歷、職稱、資歷、身份等限制,重點把握以下幾個方面:

        1、著眼高端、科學評價。發揮高端人才示范引領作用,破除“四唯”傾向,突出品德、能力和業績貢獻,突出領先性、專業性、創新性,推薦遴選一批自主創新能力強、行業示范帶動作用好、經濟社會效益突出、社會影響力大、群眾認可度高的優秀人才。

        2、鼓勵創新、崇尚實干。注重遴選敢于提出新理論、開辟新領域、探索新路徑,主動擔當、積極作為、刻苦鉆研、勇于創新創造的優秀人才。堅持以用為本,注重工作實績和實際貢獻,從創新創業一線推薦遴選一批“人崗相適、人職匹配”的優秀實用人才。

        3、突出重點、服務發展。立足服務全市經濟社會發展,重點圍繞教育體育、醫療衛生、金融財會、社科文化、現代農業、社會工作、專業技能、基礎研究等行業領域,推薦遴選一批代表行業先進水平的高層次優秀人才。

        4、統籌兼顧、優化結構。鼓勵青年人才發展,注重人才儲備和培養,適當擴大青年人才入選比例,遴選一批有較大發展潛力、有真才實學、能堪當重任的優秀青年人才。

        二、資格條件

        凡在青島行政區域內工作,符合《青島拔尖人才選拔管理辦法》(青辦發〔2020〕4號)規定的資格條件,政治堅定、品德優秀、遵紀守法、崇尚科學,近四年在青島市行政區域內取得突出業績的各類人才,均可報名。

        根據《青島拔尖人才選拔管理辦法》,選拔的范圍和條件為:

        (一)在企業研發生產一線,開發和推廣應用新技術、新產品、新工藝,推動科技成果產業化方面成績突出,社會認可度高,帶來顯著經濟社會效益的優秀科學技術人才。

        (二)在現代金融、現代物流、現代旅游、現代商貿、健康養老、新一代信息技術、文化創意、商務服務(含會展服務、法律服務、會計服務、人力資源服務等)、質檢技術服務、工程技術服務(工程管理服務、工程勘察服務、規劃管理等)等現代服務業及社會民生產業領域具有較高的理論水平和豐富的實踐經驗,創新能力和管理水平較高,對我市現代服務業創新發展作出突出貢獻的行業帶頭人或者專業人才。

        (三)在高效生態農業研發、推廣及生產一線,主持省級及以上重大產業技術開發、成果轉化及產業化項目;擔任省級及以上現代農業產業技術體系創新團隊首席科學家、崗位專家、試驗站主要負責人;或者擔任省級以上工程(技術)研究(研發)中心、重點實驗室、企業技術中心等產業創新平臺負責人;研究、推廣方向符合現代種業、高效種植、健康養殖、農產品精深加工、安全高效農業投入品(新型肥料、生物農藥獸藥、綠色有機飼料等)、現代農業裝備等重點產業方向,并取得顯著經濟社會生態效益的。

        (四)在文化、藝術、新聞、出版等專業領域成績突出,為青島市精神文明建設贏得重大榮譽的。

        (五)在教育、衛生、體育及社會工作中作出突出貢獻,在省內外行業和專業領域享有較高聲譽,被公認為青島市專業學科學術、技術、行業帶頭人的。

        (六)在一線從事技能操作和服務工作,在本職業領域具有突出的技術特長或者被社會公認的絕招絕技,在技術革新、技術攻關方面作出突出貢獻的。

        三、遴選方式及程序

        遴選工作在青島市人才工作領導小組領導下進行,各有關行業主管部門(單位)負責報名資格審核和行業初審,市委組織部牽頭負責組織專業終審。本次遴選共分為教育、體育、衛生、金融、財會、社科文化、農業、社會工作、專業技能、外語外事、外經貿、基礎研究、法律、其他行業等14個組別,申報人根據自身特點和優勢,選擇申報類別。具體程序如下:

        1、網上報名。申報工作依托“青島人才網”服務信息平臺開展,網址http://rc.qingdao.gov.cn。申報人所在單位登陸(注冊)“青島人才網”,申請開通“青島拔尖人才”單位網上申報權限后,為申報人開通相應權限,組織人選在線填寫申報信息,上傳相關附件(上傳附件均須為原件掃描件)。信息填報完整后,按系統設置權限提交上一級部門審核把關。每單位原則最多申報10人。個人申報的由戶籍所在地或慣常居住地的區(市)黨委組織部開通權限。報名時間為2021年4月1日至2021年4月18日,逾期將不再受理新注冊申報。

        中央、省駐青單位和市直單位對申報材料審核把關后,直接通過報名系統提交至各組別受理部門;區屬單位及個人申報的,需由所在區(市)委組織部審核通過后,再提交至各組別受理部門。提交申報材料后,申報人務必關注審核狀態,根據審核意見對申報材料進行修改補充,并再次提交。4月23日前未完成的,視同審核未通過。

        具體操作指南可從“青島人才網”服務信息平臺下載,網上申報技術支持電話:88915202,88611167。

        2、行業初審。5月16日前,各專業組別牽頭部門組織專家對通過資格審核的申報人進行行業初審,按照初審名次確定進入終審人選名單。

        3、專業終審。5月30日前,市委組織部委托第三方對進入終審人選名單的申報人進行專業終審,提出評審意見。

        4、考察公示。6月20日前,根據專業終審情況確定考察對象。市委組織部組織考察組對人選進行綜合考察,重點考察人選的政治表現、個人品德、成果業績等情況,并征求紀檢監察部門的意見,同時對考察人選進行公示,接受群眾監督。

        5、確定人選。6月30日前,根據考察、公示情況,確定拔尖人才建議人選,報市人才工作領導小組審議后,由市委、市政府按照程序公布。

        四、管理措施

        1、拔尖人才實行“全出競進”的動態管理,每兩年遴選一屆,每一屆管理期四年,每屆300名左右,實施總量控制;管理期滿后拔尖人才資格自動終止,不再享受有關待遇,但可參加新一屆拔尖人才的評選。

        2、拔尖人才在管理期內每人每月享受2000元人才津貼;享受二類醫療保健待遇,每年一次健康查體;聘任專業技術職務時,不受所在單位崗位數額限制;申報的科研項目,在同等條件下,由所在單位優先申報,主管部門優先審批,科研經費優先撥付;定期組織讀書休假活動。

        3、對弄虛作假騙取拔尖人才稱號的,追回已發放津貼,列入人才失信黑名單,永久取消其資格待遇。拔尖人才犯有嚴重錯誤,或因個人過失造成重大損失和嚴重后果的,取消其拔尖人才稱號和相關待遇。拔尖人才調出本市或專業工作有變動,以及發生重大變故的,所在單位和主管部門應當及時報告市委組織部。

        掃碼查看2021年“青島行業拔尖人才計劃”遴選通知、《青島拔尖人才選拔管理辦法》。

        責任編輯:王逸群

        分享到 分享
        主站蜘蛛池模板: 少妇中文字幕乱码亚洲影视| 久久99精品国产| 久久伊人色综合| 国产不卡一区在线| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 日韩精品中文字幕一区二区| 国偷自产一区二区三区在线观看| 日韩午夜毛片| 国产精欧美一区二区三区久久| 久久免费视频一区| 国产精品刺激对白麻豆99| 日韩精品乱码久久久久久| 中文无码热在线视频| 国产69精品福利视频| 午夜影院黄色片| 欧美日韩国产精品一区二区三区| 91麻豆精品国产91久久久久推荐资源 | 免费在线观看国产精品| 国产福利精品一区| 国产一区免费在线观看| 国产一区二区精品免费| 国产丝袜在线精品丝袜91| 一区二区在线视频免费观看| 国产资源一区二区| 热99re久久免费视精品频软件| 91麻豆国产自产在线观看hd | 午夜电影一区二区三区| 久久激情图片| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 中文字幕一区二区三区不卡| 天摸夜夜添久久精品亚洲人成| 国产午夜三级一二三区| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 午夜三级大片| 国产欧美一区二区在线| 欧美日韩国产三区| 亚洲欧美另类久久久精品2019| 国产精品久久久麻豆| 久久久久国产精品嫩草影院| 黄毛片在线观看| 久久国产免费视频| 久久久精品欧美一区二区| 免费久久一级欧美特大黄| 午夜精品影视| 狠狠色噜噜狠狠狠狠777| 国产99久久久国产精品免费看| 在线播放国产一区| 亚洲欧美一二三| 久久久久久久久亚洲精品| 国产精品综合在线观看| 亚洲国产精品一区在线| 国产精品日韩一区二区| 国产欧美一区二区精品久久久| 欧美一区二区三区白人| 日本午夜无人区毛片私人影院| 午夜理伦影院| 国产视频一区二区视频| 欧美色综合天天久久| 视频二区狠狠色视频| 日本一二三区电影| 国产偷国产偷亚洲清高| 香蕉久久国产| 电影91久久久| 国产97免费视频| 香蕉av一区| 夜夜躁人人爽天天天天大学生| 久久99精品久久久野外直播内容| 日韩欧美高清一区| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 欧美亚洲精品一区二区三区| 99久久婷婷国产综合精品草原| 国产又黄又硬又湿又黄| 亚洲欧洲日韩| 岛国黄色网址| 日韩午夜三级| 欧美极品少妇| 久热精品视频在线| 国产91久| 欧美日韩一区二区三区精品| 国产电影一区二区三区下载| 欧美日韩一二三四区| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 久久久久亚洲精品视频| 97久久超碰国产精品| 麻豆视频免费播放| 久久久精品欧美一区二区免费| 日韩欧美一区二区在线视频| 亚洲1区在线观看| 国产人澡人澡澡澡人碰视| 鲁丝一区二区三区免费观看| 国产精品日本一区二区不卡视频 | 日本黄页在线观看| 91黄在线看| 日韩av中文字幕第一页| 亚洲少妇一区二区三区| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 国产97在线播放| 日韩精品一区二区亚洲| 亚洲乱在线| 国产午夜精品一区理论片飘花| 欧美精品粉嫩高潮一区二区| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播| 久久久久国产精品一区二区三区| 亚洲精品少妇一区二区| 欧美乱妇在线观看| 久久综合狠狠狠色97| 4399午夜理伦免费播放大全| 日韩亚洲国产精品| 亚洲精品久久在线| 亚洲三区在线| 九一国产精品| 久久精品99国产国产| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 国产视频一区二区不卡 | 91avpro| 黄色av免费| 国内精品99| 精品香蕉一区二区三区| 久久精品99国产国产| 久久精品一区二区三区电影| 一区二区三区四区视频在线| 欧美一区二区三区精品免费| 九九热国产精品视频| 久久婷婷国产综合一区二区| 国产精品欧美一区乱破| 日韩电影在线一区二区三区| 国产91清纯白嫩初高中在线观看 | av午夜影院| 亚洲少妇一区二区| 四虎精品寂寞少妇在线观看 | 亚洲网久久| 精品国产伦一区二区三区| 国产欧美日韩精品一区二区三区| 国产一区二区三区四区五区七| 国产一区免费播放| 久久精品99国产精品亚洲最刺激| 久久一区二区精品视频| 欧美日韩一区二区高清| 久久精品视频一区二区| 狠狠躁夜夜躁| 午夜爽爽爽男女免费观看| 国产69精品久久99不卡解锁版| 欧美一区二区在线不卡| 97人人模人人爽视频一区二区| 日韩电影在线一区二区三区| 91亚洲国产在人线播放午夜| 韩日av一区二区三区| 欧美激情精品一区| 国产欧美日韩精品一区二区图片| 91看片淫黄大片91| 久爱视频精品| 日韩精品福利片午夜免费观看| av午夜剧场| 男女视频一区二区三区| 高清国产一区二区| 国产一区二区在线91| 精品国产鲁一鲁一区二区作者| 久久精品一二三四| 香蕉免费一区二区三区在线观看| 国产天堂第一区| 91偷自产一区二区三区精品 | 午夜一级电影| 中文文精品字幕一区二区| 亚洲欧美一卡二卡| 国产一区二区综合| 欧美激情视频一区二区三区| 理论片高清免费理伦片| 中文文精品字幕一区二区| 国产91丝袜在线播放动漫| 国产在线一二区| 国产精品九九九九九九九| 日韩精品免费播放| 首页亚洲欧美制服丝腿| 午夜激情电影院| 欧美高清一二三区| 91偷拍网站| 亚洲精品日韩色噜噜久久五月| 亚洲一卡二卡在线| 日韩三区三区一区区欧69国产| 国产99久久九九精品| 天摸夜夜添久久精品亚洲人成 | 精品久久久久久中文字幕大豆网| 精品国产乱码久久久久久影片| 在线视频不卡一区| 日韩av在线网| 日韩av电影手机在线观看| 日韩电影在线一区二区三区| 国产一区二区三级| 久久精品视频偷拍| 国产精品一区二区人人爽| 亚欧精品在线观看| 欧美一级不卡| 中文字幕制服丝袜一区二区三区| 狠狠躁天天躁又黄又爽 | 欧美一区免费| 日韩午夜一区| 狠狠躁夜夜躁| 国产欧美一区二区在线观看| 91精品国产九九九久久久亚洲| 欧洲另类类一二三四区| 国产精品乱综合在线| 99国产精品永久免费视频 | 国产精品视频二区不卡| 2023国产精品自产拍在线观看| 欧美一区二区三区性| 国产精品美女一区二区视频| 中日韩欧美一级毛片| 麻豆精品久久久| 欧美一区二区三区性| av国产精品毛片一区二区小说| 色婷婷精品久久二区二区我来| 17c国产精品一区二区| 久99久精品| 欧美日韩国产一级| 国产精品一区二| 国产精品欧美一区二区三区| 久99久精品| 午夜国内精品a一区二区桃色| 国产一区二区电影| 国产一区二区在| 日韩毛片一区| 91精品国产影片一区二区三区 | 国产精品天堂| 扒丝袜网www午夜一区二区三区| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 性少妇freesexvideos高清bbw| 岛国精品一区二区| 亚洲二区在线播放视频| 日韩a一级欧美一级在线播放| 91丝袜国产在线播放| 欧美一区二区三区四区五区六区| 午夜黄色网址| 国产欧美一区二区三区在线| 午夜av影视| 亚洲国产精品区| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产 | 日本午夜影视| 欧美一区二区三区免费看| 日韩av一区不卡| 国产精品视频久久久久久久| 久久噜噜少妇网站| 93精品国产乱码久久久| 狠狠躁夜夜躁2020| 亚洲国产精品国自产拍久久| 色婷婷综合久久久久中文|