海信集團總裁賈少謙：

談技術任何時候都不過時

技術引領是海信產業(yè)升級的重要支撐。50余年來，不管環(huán)境和競爭的挑戰(zhàn)多么紛繁復雜，追求技術領先一直是海信超越行業(yè)技術迭代挑戰(zhàn)，實現規(guī)模增長的核心秘訣之一。

無論是上世紀八十年代引進世界一流的彩電生產線，還是研發(fā)中國第一款具有完全自主知識產權的數字視頻處理芯片“信芯”；無論是建成國產第一條液晶模組生產線，還是牽頭LED國際標準的制定；無論是ULED產品的廣泛應用，還是光接入模塊的全球領先，技術的關鍵一小步往往推動著海信轉型的一大步。

海信房地產能夠以高品質得到社會高度評價，優(yōu)秀的研發(fā)與設計能力是首要因素。如果沒有網絡科技團隊打破國外壟斷獲得2008年奧運會的艱難一單，也不會有今天147個城市使用著海信的智能交通產品；如果沒有CAS在7年前挽救了一個孩子的生命，也沒有今天一萬多個疑難病例被破解，海信醫(yī)療逐步實現產業(yè)化升級；如果沒有激光團隊7年只投不產的苦心孤詣，也沒有今天激光電視從0到1、并帶動全球激光顯示產業(yè)爭春競艷……

這些海信發(fā)展史上的重要節(jié)點，無一不是與技術引領緊密相關。

掌握關鍵技術是海信進入新行業(yè)的先決條件。無論是智能交通，抑或是智慧醫(yī)療、光模塊產品，在進入這些新產業(yè)新領域時，海信總是遵循人才引進、建立課題組、開始預研，建立研究所、設立新公司的技術孵化產業(yè)的路徑，堅持突破關鍵核心技術、穩(wěn)步實現產業(yè)拓展。我們特別強調重視技術預研，強調產品開發(fā)遵循著“預研一代、儲備一代、應市一代”的研發(fā)路徑，主動投入資源對前瞻性技術、關鍵技術和技術難點進行立項研究。海信超聲產品，歷經三年孵化、三年提升、三年攻堅，正是時間對我們最好的饋贈，更是我們對技術立企戰(zhàn)略的踐行。

好的機制是企業(yè)發(fā)展的“永動機”。對研發(fā)人員的重視，讓預研人員不坐冷板凳也是海信一貫的傳統(tǒng)。上世紀九十年代初頂著壓力設立“人才特區(qū)”是海信贏得技術跑道的重要一步。2002年，集團啟動“科技創(chuàng)新獎”評選，拿出專項資金獎勵取得顯著科研成績的研發(fā)人員，信芯團隊、VIDAA操作系統(tǒng)團隊、劉衛(wèi)東、高玉嶺、曹建偉等研發(fā)帶頭人曾紛紛獲獎，更有百余項科研項目獲得嘉獎。海信不久前正式印發(fā)《集團重大前沿及核心研究項目管理辦法（試行）》，明確對主動承擔重大前沿創(chuàng)新性研究課題承擔者，最高給予800萬元獎勵。去年，彩超研發(fā)團隊就因此獲得300萬元獎勵。

通過大張旗鼓鼓勵研發(fā)的亮劍精神，希望更多有膽魄與卓識的人才勇于主動承擔重大前沿創(chuàng)新性研究課題，敢于開發(fā)市場領先的技術，以此確保在激烈的競爭環(huán)境下，保持海信的技術領先，持續(xù)打造高質量好產品，支撐整個海信的永續(xù)經營。（青島日報/觀海新聞記者 孫 欣 整理）

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