青島日報社/觀海新聞2月7日訊 2月3日晚8點,觀海新聞記者來到青島地鐵8號線紅島站,張亞平還在和同事們一起檢查車站的消毒防疫情況。
張亞平,青島地鐵紅島站區站區長,這位來自河北石家莊的“90后”地鐵人背后,有著“快”和“慢”的雙向故事,一方面是2013年畢業就在地鐵上班的她已經堅守崗位第8個年頭,終于實現自己兒時地鐵夢的“慢”堅持,而另一方面則是一次又一次處理地面工作,第一時間抵達求助群眾身旁的“快”速度。對于很多人來說,春節是歸家,春節是團圓,但對于地鐵人來說,春節更是責任,為了讓更多的人能夠平安團圓,他們選擇堅守在自己的工作崗位上。“今年是第一次不回家過年,家人都很支持我不回家的選擇,既然留青了就申請了大年三十到初二都值班,這樣也能讓家在本地的同事回家和父母團聚過年。”張亞平告訴記者,8號線有一些交通樞紐站點,春節期間雖然乘坐地鐵的人不多,但是因為流動人口的增加,也增加了她們在安全防疫上的壓力。

地鐵站區長的工作繁雜瑣碎,一天中,她要無數次地檢查地鐵工作人員的細節,從選擇地鐵這個職業的那天起,他們的心里就有了一份承諾,既然穿上了這身制服,就要對得起這份責任和擔當。駕駛列車平穩準時,送乘客平安到達,此刻更被需要的她選擇為愛留青。她說:“家人需要我們,但乘客更需要我們。”結束了一天的忙碌,回家已近晚上9點鐘,年關將至,為響應政府的倡議,在工作地過年、就地過年,像張亞平這樣的地鐵人還有無數,他們雖然缺席與家人的團聚,卻從未缺席堅守的責任,無怨無悔地守護出行平安。

牛年春節期間,青島地鐵集團建設和運營崗位共有1.2萬名職工堅守一線,全力推進在建線路建設,全力保障市民正常出行。為響應國家七部門“迎新春送溫暖、穩崗留工”專項行動,貫徹市委、市總工會相關要求,青島地鐵集團工會圍繞集團疫情防控中心工作,出臺了“十送關愛·留青過牛年”等相關舉措,鼓勵引導職工留青過年。據青島地鐵集團工作人員介紹,春節期間,六條運營線路(1、2、3、11、13、8號線)的運營人員將堅守崗位,保障市民正常出行。此外,青島地鐵在建5條線路不停工(1號線、2號線、4號線、6號線、8號線),共計38個工區80個工點、60余家單位的五千名人員節日堅守工作崗位。青島地鐵及項目施工企業為確保留青人員過一個安全、祥和的新年,在春節到來之際舉辦慰問送溫暖活動,進行年貨發放及資金補助。同時,認真做好春節期間施工現場疫情防控工作,減少施工人員節假日期間的流動和旅途風險。(青島日報社/觀海新聞記者 金澤鈺)

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