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        人形機器人的“崗前訓練營”

        西海岸新區望江路500號,坐落著一所特殊的“學?!保喝诵螜C器人“小文”正在此處接受日常訓練。

        這里是青島西海岸新區具身智能機器人訓練場,由青島文達通科技股份有限公司參與運營。

        作為一家國家專精特新“小巨人”企業,文達通以人工智能技術為核心,業務涵蓋智慧城市、社區等多領域解決方案和具身智能“腦—身”產品研發,致力于打造“一腦多形”行業方案,讓智能設備從實驗室走進真實場景。

        “小文”身高1.2米,通體銀白色,看起來小巧可愛。它站在商超場景訓練區,抬頭用“眼睛”掃視貨架上的商品,“腦”中評估著“顧客”的需求。

        不遠處,幾個掃地機器人正在練習窄區避障繞行,這條專門為機器人開辟的極窄通道場景訓練區形似駕校行駛道。

        訓練場工作人員告訴記者,這里不是機器人的“考場”,而是它們的“成長訓練場”。在文達通,機器人想要“上崗”,必須先在這里學會應對真實世界的各種復雜狀況。

        教出一個“20歲”的機器人

        2001年,文達通以指紋識別技術起家,并逐漸發展起智能樓宇安全產業。

        2016年,國內第一批智慧城市興起,此前已布局人工智能板塊的文達通迅速響應,并于2017年參與智慧城市建筑及居住區國家標準編制。

        基于此,文達通深度參與西海岸新區205個社區、1453個小區的智慧化改造,積累了豐富的物業服務經驗。

        “我們從智慧社區項目中發現,社區保潔、巡邏、物流配送等場景,對智能設備需求巨大。”青島文達通科技股份有限公司首席數據官王斌告訴記者,長期的物業服務實踐,讓文達通觀察到社區對智能設備的真實需求,并于2023年迎來關鍵轉型——瞄準機器人領域,針對社區應用場景,自主研發服務機器人。兩年內先后研發出掃地機器人、洗地機器人、巡邏機器人等6款機型。

        但問題隨之而來——實驗室里走得穩穩當當的機器人,一到真實場景就容易出“bug”。

        “實際應用場景需要的是一個能直接上崗的成熟員工,”王斌打了個比方,“但機器人公司生產調試出的產品,往往還是一個需要手把手教的‘6歲孩子’。”

        這個“成長空白期”成了機器人產業落地的主要障礙。

        為此,文達通搭建起這個約2000平方米、上下三層的訓練場,模擬社區、居家、商超、車庫等真實環境,設置了極窄通道、商超、特殊場景、跌落、車庫、居家等多個專項訓練區。

        “訓練是要讓機器人對障礙物有真實的感知,就像給機器人‘豐容’?!蓖醣蠼忉尅?/p>

        機器人在訓練場地里接觸多種多樣的道具,從金屬材質、塑料材質的無障礙通道道具,到條狀、點狀盲道磚,以及橡膠減速帶甚至反光路障……

        不同道具的真實觸感為機器人提供了海量數據,使它們能夠演化出自主決策能力,而不僅僅是死板執行預設程序。以此,機器人便能大大縮短“空白期”,更快地適應崗位。

        “訓練場現在正在做的,就是教出一個‘20歲’的機器人,幫助它完成學業?!蓖醣笳f。

        “機器人終將走入千家萬戶”

        要讓機器人具備20歲成年人的心智,關鍵在于賦予其觀察與決策的能力。在眾多感知技術中,視覺被文達通視為核心突破口。

        “‘眼睛’是最重要的感知通道,機器人依靠視覺才能理解環境、做出判斷?!蓖醣蠼榻B,文達通沒有選擇行業常用的激光雷達方案,而是轉向仿生三維立體視覺技術。

        這一選擇背后有清晰的產業考量。激光雷達成本高達萬元級,而視覺相機僅需千元級投入。更重要的是,視覺技術能讓機器人真正“看懂”場景,而非簡單測距。

        王斌舉例說:“遇到障礙物時,機器人需要區分前方是堅硬的石頭花壇,還是松軟的灌木叢,這種認知能力是智能決策的基礎。”

        如今,文達通開發的系列機器人已逐漸在西海岸新區的智慧社區中“各司其職”。掃地機器人負責室外園區清潔,洗地機器人專注室內大廳打掃,巡邏機器人保障夜間安全,配送機器人則打通物流送貨的“最后一百米”。

        但這些針對具體場景需求的產品,只是文達通布局機器人產業的起點。

        “未來智慧社區不是用一臺機器人替代一個人,而是通過多機協同,重塑整個工作流程?!蓖醣笙蛴浾呙枥L未來機器人協同的應用場景——智慧社區內,巡邏機器人發現地面油污,自動識別為洗地機的工作范圍,發出協同請求;洗地機收到協同指令后,在不打斷當前任務的情況下,智能規劃任務與路線,完成手頭活計后前往下一任務地點處理。整個過程無需人工干預。

        要想實現上述自主作業閉環,還需一個能統籌不同機器人的“大腦”,這便是文達通具身智能的核心。未來,此系統將發展為開放平臺,支持不同形態機器人接入,并催生各類智能體應用。

        “要知道,最終機器人會像電腦一樣普遍,成為人類工作的好幫手,走進千家萬戶?!蓖醣笳f。

        日復一日的訓練,正將機器人引向真實世界。在這所特殊“學?!崩铮靶∥摹眰冋洑v著從實驗室到真實應用場景的關鍵成長。

        文達通這場為機器人“辦學”的探索,是西海岸新區人工智能產業蓬勃發展的縮影?!爱a業發展到今天,早已不是單個企業的比拼,而是整個生態的競爭?!蔽骱0缎聟^工業和信息化局副局長李祥海接受采訪時表示,2025年新區46家規上人工智能企業實現營收194.1億元,同比增長32.8%。文達通與以薩、極視角等企業正在大模型、計算機視覺等前沿賽道上并肩前行。

        記者離開時,機器人“小文”在工作人員的指令下揮手道別,動作稚嫩卻精準。從這里“畢業”后,“小文”和“同學們”將走向社區、農田、港口與工廠,走進萬家燈火與千行百業,融入更廣闊的生產生活中。

        經營者說

        青島文達通科技股份有限公司首席數據官王斌:數據互通互用,讓訓練價值最大化

        當前,青島市正積極布局人工智能產業。機器人從實驗室到真實場景應用之間存在一個“成長的空白期”。為縮短成長周期,文達通依托政策指引,搭建起機器人訓練場并向行業開放。

        可以預見,未來“機器人訓練場”將日益增多。我們期待在政府統籌下,共同制定訓練場的建設導則與數據規范,使各訓練場數據互通互用,打破“數據孤島”,避免重復投入。有了頂層設計與統一標準,依托共享訓練場和數據資源,機器人訓練價值將實現最大化。(青島日報/觀海新聞記者  高小巖  王凱)

        責任編輯:宋尉嘉

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