日前，“就在青島·共贏未來”中國石油大學（華東）2022屆畢業生招聘會（西海岸新區專場）、2022年大中城市聯合招聘高校畢業生活動中國石油大學（華東）專場分別舉行。芯恩（青島）集成電路有限公司、青島京東方光電科技有限公司等90余家駐青央企國企、上市公司、重點企業到校招聘。招聘崗位涵蓋光學工程、自動化、市場營銷、數學、計算機、物理等多個專業，提供研發、工程、市場、供應鏈、信息技術、醫療類4000余個崗位，吸引眾多畢業生前來應聘。

招聘會學生向招聘者遞交相關資料。李玉穎 攝

“本次招聘會加強了學校與地方的聯系，為畢業生留青就業爭取到更多有利政策。” 中國石油大學（華東）學生就業指導中心主任陳文軍表示，近年來學校通過開拓地方就業市場、新建就業實習實踐基地、建立地市人才引進工作站等舉措，積極引導畢業生留青就業。每年千余名畢業生留青就業創業，在不斷提升畢業生就業質量的同時進一步寫好學校服務地方發展的“大文章”。

中國石油大學（華東）畢業生招聘會全景。雷佳銘 攝

據悉，中國石油大學（華東）全方位加強了網絡招聘和就業指導，通過“云招聘”“云輔導”“云服務”，確保“線上春招季”力度不松、熱度不減、標準不降，同時在做好疫情防控工作前提下，舉辦線下專場雙選會，通過線上線下雙線聯動，給未就業的畢業生送來“及時雨”和“定心丸”。3月份以來，中國石油大學（華東）組織線下專場宣講會80場，組織空中宣講會378場，空中宣講會點擊量87802人次。組織綜合網絡雙選會4場，分地域、分行業、分學歷、分參會企業性質舉辦網絡雙選會等21場。

“石大學生的綜合素質非常高，對新興事物和工具的運用能力、溝通表達能力也都很強。”招聘企業對畢業生給予了較高評價，青島京東方光電科技有限公司招聘人員說：“石大為我們輸送了很多優秀畢業生，希望通過這次雙選會，為企業招聘更多高質量人才。”

學生與招聘者交流工作時間問題。任緒乾 攝

據介紹，為幫助畢業生確立合理求職目標，提高求職技能，提升求職競爭力，把握春招黃金機會，順利實現就業，石大組織了春季求職能力訓練營系列活動，組織專題講座，特邀校外專家詳細分析各種選擇利弊，引導同學們理性規劃未來。結合當下流行的短視頻形式，定制開發了“春見”職涯網絡課堂、“職贏未來”網絡訓練營等，分年級開展生涯規劃和就業指導，助力同學們乘風破浪，勇闖“職”涯。（青島日報/觀海新聞記者 王世鋒 通訊員 楊安 胡曉波  阿提古 林進威）

責任編輯：單蓓蓓