青島日報社/觀海新聞2月16日訊   “不管走得多遠，我的家始終都在青島，我一直想著有一天能回青島發展，不知道青島有沒有適合我們專業的崗位。今天，作為青島籍學生代表，參加了李滄區‘青雁樂歸巢·菁英匯李滄’活動后，更堅定了我學成歸巢、建設家鄉的想法。”2月16日下午，在青島國際特別創新區，來自廣西大學輕工技術與工程專業的在讀博士生薛飛對記者說。

2月16日下午2時，由李滄區人才工作領導小組辦公室、李滄區人力資源和社會保障局主辦的“青雁樂歸巢·菁英匯李滄”2022年李滄區青年人才重點企業游學體驗活動暨“333菁英薈”在青島國際特別創新區拉開帷幕。

活動為企業和人才搭建了面對面的互聯互動平臺，現場，即將畢業的青年才俊與高新企業HR通過座談交流，相互深入了解，雙向奔赴。

“如今的李滄，比以往任何時候都更加需要人才、更加珍視人才、更加渴望人才。我們將始終秉持人才優先原則，積極為各類人才搭建廣闊舞臺，以‘無感’服務升華‘有感’溫度，溫暖青年人才的成長成才之路，讓更多人才留在李滄、融入李滄、圓夢李滄，與李滄共享發展機遇、共創美好未來！”座談會一開場，李滄區人力資源和社會保障局黨組成員、副局長姜帥昌直抒胸臆，“惜才、重才”之真誠、懇切，讓在場的青島籍學子深刻感受到李滄納賢引才的渴望與誠意。

“春節期間《青雁歸巢 倒履相迎》廣為傳閱、刷爆朋友圈，這封家書言真意切，體現出青島對在外學子的關懷和愛護，并就求職、安居、創業等多方人才服務政策進行解讀，讀后我立刻關注了‘青島人才’‘青島人社’等公眾號，公眾號接續推送就業、創業相關活動，我報名參加了李滄區的活動，活動正契合我當下需求，可以全面了解家鄉人才引進政策，對接自己專業的企業資源，提前規劃未來職業發展路線。活動中還有一個意外收獲，李滄區推行的人才‘無感’服務，可以達成‘無感’智能匹配人才政策、崗位、課程，省下了我找政策、學政策的精力和時間。”青島籍學子薛飛說。

“本次活動更是堅定了我回青發展的信念，家永遠是我們最溫暖的的港灣、最堅實的依靠，回家真好！”  薛飛補充道。

活動現場部分青島籍學子與企業達成初步就業意向。

“2月份馬上面臨服務期滿，我十分想留在李滄工作生活，此次活動，我現場了解了各大企業的招聘需求。通過與中瑞集團HR總監面談，更加明確了我個人工作發展的方向，已與中瑞集團達成了初步就業意向。”臨近服務期的大學生基層崗工作人員劉丹晨說。

中瑞集團人力行政總監王麗鳳告訴記者：“在本次活動中，我們可謂是收獲頗豐，已經有好幾位青島籍學子與我們現場達成初步就業意向，今后，我們也將積極參加相關活動，借助人社部門平臺遇才、引才。”

“衷心期望青島學子拓展就業思路，完善職業規劃，為建設李滄、奉獻青島添磚加瓦。”姜帥昌說。

“本次活動，我們還邀請到我區的高層次人才，也是希望高層次人才能充分發揮‘領頭雁’作用，為‘青雁歸巢’保駕護航。高新技術企業齊拋‘橄欖枝’，使‘青雁才俊’擁抱李滄。各位學子也可登錄人社智能公共服務平臺，開啟人才‘無感’服務之旅，實時了解最新政策和各大企業崗位需求，找到適配崗位，展望似錦前程。”姜帥昌說。

（青島日報社/觀海新聞記者 楊海濤 通訊員 宋珊）

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