五年彈指一揮間，自2017年新區(qū)第一次黨代會以來，青島西海岸新區(qū)以黨建引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展，在尋求高質(zhì)量發(fā)展的道路上蹄疾步穩(wěn)，特別是2020年以來發(fā)生的巨變數(shù)不勝數(shù)，項目建設(shè)如火如荼，民生工程碩果累累，城市面貌日新月異，百姓生活蒸蒸日上……在全區(qū)人民攜手推進高質(zhì)量發(fā)展的征程中，始終有一面旗幟指引著方向、凝聚著力量、鼓舞著士氣，那就是高高飄揚的黨旗。

2021年7月，西海岸提升城市夜間形象，獻禮建黨100周年。李亮 攝.jpg

黨建引領(lǐng)夯實高質(zhì)量發(fā)展根基

五年來，西海岸新區(qū)固本強基，把基層黨組織作為經(jīng)濟社會發(fā)展的根基，把支部建在項目上、把黨旗插在工地上，實現(xiàn)黨建工作與重大項目建設(shè)同頻共振。

2021年11月26日，由富士康科技集團與西海岸新區(qū)融合控股集團共同投資的富士康半導(dǎo)體高端封測項目正式投產(chǎn)。該項目從簽約到投產(chǎn)，僅用了一年多的時間。在項目建設(shè)過程中，西海岸新區(qū)融合控股集團充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，全力攻堅克難，戰(zhàn)疫情、搶工期，確保了項目按期投產(chǎn)。

“我們將支部建在項目上，組建黨員突擊隊，一線攻堅。項目于2020年7月開工，12月主體封頂，創(chuàng)下了當年簽約、當年開工、當年封頂?shù)慕ㄔO(shè)紀錄。從開工到量產(chǎn)僅用18個月，比同類工廠建設(shè)周期提前了半年以上，創(chuàng)造了行業(yè)內(nèi)建廠奇跡。”西海岸新區(qū)融合控股集團副總裁管恩軍說。

把支部建在項目上，把黨旗插在工地上，是西海岸新區(qū)以黨建引領(lǐng)助推重點項目跑出“加速度”的有效舉措。這一舉措有力加強了基層黨組織建設(shè)，全面釋放了項目建設(shè)活力。

五年來，西海岸新區(qū)以黨建引領(lǐng)經(jīng)濟社會發(fā)展，團結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)黨員干部群眾迎難而上、苦干實干，辦成了一批填空白、打基礎(chǔ)、利長遠的實事——

2020年11月，新區(qū)獲批全國進口貿(mào)易促進創(chuàng)新示范區(qū)；

2020年10月，膠州灣第二隧道開工建設(shè)；

2020年4月，中日（青島）地方發(fā)展合作示范區(qū)獲批；

2019年8月，中國（山東）自貿(mào)試驗區(qū)青島片區(qū)獲批掛牌；

2018年12月，新區(qū)首條地鐵13號線開通；

2018年4月，青島東方影都全面建成啟用……

五年來，新區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值連年邁上新臺階，綜合實力不斷增強。

新區(qū)黨員干部在楊家山里紅色教育基地莊嚴宣誓。王培珂 攝.jpg

“紅色物業(yè)”激活基層治理新能級

黨建是基層治理水平“提檔升級”的關(guān)鍵抓手。西海岸新區(qū)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，以黨建引領(lǐng)社會治理創(chuàng)新、物業(yè)管理創(chuàng)新，把黨建組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理服務(wù)優(yōu)勢，一樁樁民生實事、一處處幸福家園，讓新區(qū)居民幸福感不斷提升。

在薛家島街道，整潔寬敞的韶山路社區(qū)休閑廣場上，附近的居民得空就來逛一逛、坐一坐，有的曬太陽，有的下象棋，還有的帶孩子來玩耍。這處休閑廣場將周邊小區(qū)的居民聯(lián)系在一起，見證了鄰里關(guān)系的轉(zhuǎn)變。

和不少城市社區(qū)一樣，韶山路社區(qū)也曾有過鄰里“對面不相識”等“都市病”。如何破解？社區(qū)黨委通過實地走訪、座談共議，廣泛收集居民意見，以政府主導(dǎo)、社會協(xié)同、居民共同參與的方式，把大澗山路北段、魯澤花園和九洲佳園之間的閑置空地打造成一個綜合性的休閑娛樂廣場，滿足周邊5個小區(qū)2000余戶居民的娛樂活動需求。

“黨建力量推動，昔日雜草叢生的荒地變身多功能惠民空間！”平時休閑娛樂有了專門的場地，廣場周邊小區(qū)的居民們贊聲不絕。同時，社區(qū)黨委為群眾辦實事、辦好事的初心也不斷感染、帶動著社區(qū)居民，居民們參與社區(qū)治理的積極性更高了，大伙想在一起、干在一起，家園面貌煥然一新，鄰里之間真情洋溢。

小區(qū)是社會的基本單元，物業(yè)管理服務(wù)是基層治理的重要一環(huán)。如何以物業(yè)小服務(wù)撬動社會治理大格局？

西海岸新區(qū)實施了“黨建+物業(yè)”的“紅色物業(yè)”管理模式，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在轄區(qū)治理中的核心作用，設(shè)立“紅色業(yè)主委員會”，通過社區(qū)建陣地、黨員亮身份、物業(yè)齊參與的方式，健全黨組織參與決策和監(jiān)督機制，充分調(diào)動和激發(fā)居民群眾參與社區(qū)治理的熱情和活力。“紅色物業(yè)”既能發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用又能細化物業(yè)服務(wù)功能，使小區(qū)環(huán)境更加美麗、鄰里關(guān)系更加和諧、文化氛圍更加濃郁。

“紅色物業(yè)”溫暖了萬家燈火，新區(qū)更以一系列的黨建創(chuàng)新為社會治理賦能，積極構(gòu)筑安定祥和、文明親和的百姓家園——

優(yōu)化調(diào)整村級組織，推動城中村轉(zhuǎn)型城市社區(qū)，村和社區(qū)“兩委”換屆試點創(chuàng)出全省標桿；

啟動鄉(xiāng)村振興工作隊（社區(qū)治理工作隊）派駐工作，選派區(qū)直機關(guān)干部組成工作隊聯(lián)鎮(zhèn)幫村，助力鄉(xiāng)村振興，推進精細治理；

推進城鄉(xiāng)基層黨組織聯(lián)建共建，建立區(qū)直部門與鎮(zhèn)街、街道與鎮(zhèn)、區(qū)屬國企與社區(qū)、駐區(qū)單位與社區(qū)、城市社區(qū)與新村“五聯(lián)”工作機制。

第一書記薛惠艷扎根基層服務(wù)社區(qū)群眾。宋迎迎 攝.jpg

鍛造“三化一型”高素質(zhì)干部隊伍

事業(yè)發(fā)展關(guān)鍵在干部，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，離不開一支高素質(zhì)的干部隊伍。2020年，新區(qū)發(fā)起“三化一型”高素質(zhì)干部隊伍建設(shè)攻堅戰(zhàn)，不斷健全完善選、育、管、用工作機制，大力培育具備市場化、法治化、專業(yè)化、開放型的高素質(zhì)干部隊伍，全力保障新區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。2021年，新區(qū)以黨史學(xué)習(xí)教育為契機，深入開展“我為群眾辦實事 第一書記見行動”“千名干部進千企 精準服務(wù)促發(fā)展”“萬名黨員入萬戶 辦好群眾身邊事”三大特色活動，收集解決問題4592件，干部隊伍擔(dān)當精神、實干能力顯著提升。

2020年，薛惠艷從區(qū)直部門選派至薛家島街道鄉(xiāng)村振興工作隊（社會治理工作隊），在天目山路社區(qū)擔(dān)任第一書記。一年多來，她在社區(qū)加強走訪調(diào)研，積極開展黨建聯(lián)建，打造“社區(qū)公益課廳”，幫助轄區(qū)群眾解決實際問題，個人在基層一線得到歷練和成長。

“通過一年半的基層鍛煉，我積攢了寶貴的基層工作經(jīng)驗，學(xué)習(xí)了豐富的群眾工作方法，增強了統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、靈活應(yīng)變的本領(lǐng)，提升了自身綜合素質(zhì)和工作能力，收獲良多。”薛惠艷表示。

激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，方能激活一池春水，從而蹚出一條開放創(chuàng)新引領(lǐng)的城市高質(zhì)量發(fā)展之路。西海岸新區(qū)弘揚榜樣先鋒正能量，突出政治激勵和物質(zhì)獎勵，持續(xù)激勵干部擔(dān)當作為，在全區(qū)范圍內(nèi)開展了“擔(dān)當作為好科長”“業(yè)務(wù)標兵”“為民服務(wù)示范崗”等先進典型培樹活動，先后向上級推薦表彰了“擔(dān)當作為好干部”“干事創(chuàng)業(yè)好班子”“攻堅克難獎”先進個人和先進集體，激勵全區(qū)廣大黨員干部學(xué)習(xí)榜樣、創(chuàng)先爭優(yōu)。（宋迎迎 滕以慶）

責(zé)任編輯：劉錕鋒