青島日報社/觀海新聞1月6日訊 “剛剛核算了一下，如果嚴格按照《細則》提出的標準經營茶園，100畝地最高能拿到約180萬元獎補資金，做強嶗山茶品牌我們更有信心了。”看著眼前的茶園，青島嶗醇生態農業開發有限公司負責人姜偉臉上綻出笑意。實際上，姜偉所提到的《細則》，就是嶗山區嶗山茶產業高質量發展領導小組為快速培育在規模化、集約化、生態化、數字化等方面全面發展的龍頭企業，引導嶗山茶產業高質量發展而新近制定的《嶗山區一體化扶持茶企發展獎補細則》。
《細則》分別從規模化集約化茶園建設、生態化技術體系建設、數字化可追溯體系建設、嶗山茶人才引進和培養、嶗山茶文化挖掘和推廣、嶗山茶標準化體系建設、嶗山茶產業創新化發展七個維度，提出了細致的獎補辦法，涵蓋從種植到加工到銷售各個環節，都是茶企和茶農頗為關注的問題和需求。
規模化集約化茶園建設方面，要求申報經營主體對茶園實施統一生產、統一采摘、統一加工和統一銷售，并建立完整的生產、采摘、加工、銷售臺賬，不得在茶園使用禁用農藥，不得采摘大棚茶，不得采摘夏茶等。經營主體的最低規模須達到新流轉100畝茶園或流轉規模化土地30畝茶園并加新訂單茶園100畝。此模式按每畝2000元對經營主體進行獎補，100畝茶園最多可獲20萬元。
生態化技術體系建設方面，要求經營主體在自有茶園中實施規模化管理、打造生態茶園、實施水肥一體化、綠色防控、環境提升等，規模達到30畝以上的新建或升級茶園，按每畝不超過3000元且不超過項目投資50%的標準給予一次性獎補，100畝茶園最多可獲30萬元獎補，整體獎補額度最高不超過100萬元。
數字化可追溯體系建設方面，要求經營主體在自有茶園以及生產車間中按照嶗山茶區級可追溯平臺統一要求，建設數字茶場應用和物聯網基礎設施，安裝配套環境感知、自動控制、視頻監控、配套加工倉儲的信息采集等設備，實現全流程數字化管理模式，讓茶葉種植、采摘、生產全程可見、可管、可控、可追蹤，并投保嶗山茶溯源質量責任保險，以提高產品在市場的可信任度。規模達到30畝以上的數字化茶園，并投保嶗山茶溯源質量責任保險，按每畝3500元的標準給予一次性獎補，100畝茶園最多可獲35萬元獎補，整體獎補額度最高不超過100萬元。
嶗山茶人才引進和培養方面，對引進茶葉相關產業鏈領域的碩士及以上學歷人才，簽訂勞動合同并繳納社會（醫療）保險滿6個月，分別給予企業和個人3萬元、2萬元獎勵。對建立自己高級茶藝師隊伍3人及以上，培養或引進高級評茶員的，且繳納社會（醫療）保險滿6個月，按人數分別給予企業和個人各1萬元獎勵。按照每個經營主體引入一個碩士及以上學歷人才、3個高級茶藝師、1個高級評茶員核算，最高可獲13萬元獎補。
需要說明的是，根據《細則》，經營主體或社區申報獎補資金時需同時滿足規模化、生態化、數字化評分條件，且一體化獎補評分滿60分，方可按照政策標準予以獎補。對總評分達到85分-90分、91分-95分和96-100分的，在政策標準予以獎補的基礎上額外分別獎勵30萬元、50萬元和80萬元。（青島日報/觀海新聞記者 衣濤）
責任編輯：王鳳一
