青島日?qǐng)?bào)社/觀海新聞11月2日訊 吸引入駐企業(yè)76家，累計(jì)營(yíng)收28億元……成立三年來(lái)，西海岸新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園量、質(zhì)發(fā)展雙提升，不斷引領(lǐng)西海岸新區(qū)人力資源服務(wù)業(yè)健康發(fā)展。
在經(jīng)過(guò)多番對(duì)比選擇后，天津恒佳將山東總部放在了西海岸新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。落戶于此，吸引他們的正是產(chǎn)業(yè)園的規(guī)模效應(yīng)和西海岸新區(qū)良好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境。落戶不到半年，企業(yè)就和海爾、海信、黃海學(xué)院等建立廣泛的合作關(guān)系。
山東宏佳企業(yè)管理服務(wù)有限公司副總經(jīng)理宋琦說(shuō)：“各個(gè)部門(mén)對(duì)我們的支持力度特別大，包括政策上、企業(yè)對(duì)接上，對(duì)我們是無(wú)微不至的支持。”
2021年在疫情影響和嚴(yán)峻的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園本著留存量、促增量、賦能孵化的思路大力招引行業(yè)上下游企業(yè)機(jī)構(gòu)入駐。今年新增入園企業(yè)已達(dá)到26家，其中宏佳就是異地招商的重要案例之一。
青島西海岸新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園執(zhí)行經(jīng)理薛艷介紹，從新區(qū)市場(chǎng)發(fā)展前景規(guī)劃角度，我們引導(dǎo)企業(yè)注重戰(zhàn)略投資和布局思維；從市場(chǎng)對(duì)接角度，我們突出了新區(qū)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)以及光谷在全國(guó)大產(chǎn)業(yè)園的一個(gè)優(yōu)勢(shì)。今年我們也聯(lián)合主管部門(mén)先后赴深圳、武漢、重慶等地開(kāi)展招商工作。
既要做大，又要做強(qiáng)。在發(fā)展過(guò)程中，新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園按照產(chǎn)業(yè)鏈招商，形成多元發(fā)展，高端引領(lǐng)的發(fā)展格局。今年，產(chǎn)業(yè)園引進(jìn)了包括天津恒佳、道翔人力、甄仕達(dá)集團(tuán)、福柚佑家科技等在內(nèi)的眾多頭部及行業(yè)特色企業(yè)。
臻仕達(dá)企業(yè)服務(wù)集團(tuán)是一家擁有十多年發(fā)展歷史的人力資源服務(wù)企業(yè)。近幾年，企業(yè)積極探索發(fā)展人才測(cè)評(píng)、背景調(diào)查、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等人力資源產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)、新模式，服務(wù)企業(yè)累計(jì)超過(guò)3000多家。
臻仕達(dá)企業(yè)服務(wù)集團(tuán)董事長(zhǎng)劉強(qiáng)介紹說(shuō)，我們的人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)，現(xiàn)在是一個(gè)有兩千萬(wàn)的人才庫(kù)。通過(guò)這種體量所形成的人才測(cè)評(píng)報(bào)告，是精準(zhǔn)的，交付給企業(yè)，對(duì)于人才進(jìn)行非常全面的分析，可真正讓企業(yè)的員工達(dá)到人崗匹配，避免資源浪費(fèi)。
今年九月入駐產(chǎn)業(yè)園的福柚佑家則致力于創(chuàng)建獨(dú)立自主的O2O家政互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，依托線上平臺(tái)提供標(biāo)準(zhǔn)化的管理，為中小家政公司提供用戶資源、保姆資源，讓家政行業(yè)規(guī)范化、專業(yè)化發(fā)展。
青島福柚佑家科技有限公司總經(jīng)理張坤鵬介紹：我們是一個(gè)線上和線下相結(jié)合的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)。在線上可以定制一系列的服務(wù)，我們也可以保證線下工作人員、服務(wù)人員的綜合素質(zhì)，這是我們的優(yōu)勢(shì)。
下一步，產(chǎn)業(yè)園將繼續(xù)加大與中電光谷青島園區(qū)的協(xié)同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源服務(wù)供需高效對(duì)接，優(yōu)化人力資源配置，加強(qiáng)人才引進(jìn)、培養(yǎng)和供給，滿足新區(qū)企業(yè)和人才的多元化發(fā)展需求。
責(zé)任編輯：劉錕鋒
