上門精準(zhǔn)服務(wù) 跑出發(fā)展加速度

為進(jìn)一步促進(jìn)人才政策落細(xì)落實(shí)，山東省濰坊市坊子區(qū)組織部門近日抽選優(yōu)秀干部、組建人才服務(wù)專員隊(duì)伍，開展“上門服務(wù) 助才幫企”活動(dòng)，已走訪對(duì)接企業(yè)120余次，從人才政策宣講、技術(shù)咨詢、企業(yè)用工需求等多個(gè)維度，為企業(yè)和職工提供精準(zhǔn)服務(wù)、解決實(shí)際困難。

在開展政策宣講的同時(shí)，人才服務(wù)專員聽需求、解困惑，針對(duì)部分企業(yè)提出的相關(guān)技術(shù)難題，幫忙介紹有關(guān)專家與企業(yè)對(duì)接。針對(duì)部分企業(yè)提出的用工問題，人才服務(wù)專員協(xié)調(diào)人力資源公司開展上門服務(wù)，達(dá)成初步就業(yè)意向600多人。“我們公司主要研發(fā)環(huán)保科技產(chǎn)品，降低能耗是我們的技術(shù)攻關(guān)重點(diǎn)。人才服務(wù)專員了解到這一情況后，積極幫我們對(duì)接復(fù)旦大學(xué)相關(guān)專家，進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。”山東皓隆環(huán)境科技有限公司董事長(zhǎng)張文海說。

此外，坊子區(qū)積極健全人才管理服務(wù)體系，幫助企業(yè)開展人才認(rèn)定、項(xiàng)目申報(bào)，推動(dòng)建成多個(gè)技能大師工作室，在榮譽(yù)推薦、日常生活等多方面為人才提供更多便利，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。“讓優(yōu)秀干部當(dāng)好人才服務(wù)專員，吸引人才、用好人才、留住人才、培養(yǎng)人才，形成良性循環(huán)，跑出發(fā)展‘加速度’。”坊子區(qū)委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人說。（來源：《人民日?qǐng)?bào)》2021年9月23日12版）